Uprzejmie informujemy, że do konsultacji publicznych został skierowany projekt rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości zmieniającego rozporządzenie w sprawie określenia wzorców dotyczących spółki jawnej udostępnionych w systemie teleinformatycznym. Projekt rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości zmieniającego rozporządzenie w sprawie określenia wzorców dotyczących spółki jawnej udostępnionych w systemie teleinformatycznym jest wykonaniem delegacji ustawowej zawartej w art. 23¹ § 5 Kodeksu spółek handlowych, zgodnie z którą Minister Sprawiedliwości określi, w drodze rozporządzenia, wzorzec umowy spółki jawnej udostępniony w systemie teleinformatycznym, wzorzec uchwały dokonującej zmiany tej umowy oraz wzorce innych uchwał i czynności możliwych do dokonania za pośrednictwem systemu teleinformatycznego. Rozwiązanie proponowane w niniejszym projekcie uzupełnia wzorzec umowy spółki jawnej w zakresie treści § 7, który określa sposób reprezentacji spółki. Dlatego w § 7 wzorca umowy spółki jawnej dodano wariant B powtarzający kodeksowy model reprezentacji spółki. Jednocześnie pozostawiono dotychczasową treść § 7 wzorca umowy spółki jawnej oznaczając ją jako wariant A dla tych spółek, w których wspólnicy w sposób świadomy i przemyślany zdecydowali się na wskazanie łącznego sposobu reprezentacji. Dodatkowo zaproponowano nowy wariant C, który przewiduje łączną reprezentację wszystkich wspólników spółki jawnej bez względu na ich skład liczbowy w gronie wspólników, jeżeli wspólnicy także w sposób świadomy i przemyślany chcą zdecydować się na tak ukształtowany łączny sposobu reprezentacji. Podstawa prawna: Ustawa z dnia 15 września 2000 r. – Kodeks spółek handlowych Szczegóły dotyczące projektu aktu prawnego zawarte są w uzasadnieniu oraz Ocenie Skutków Regulacji (OSR), które wraz z projektem aktu prawnego znajdują się w załączeniu. Link do informacji szczegółowych: https://legislacja.rcl.gov.pl/projekt/12379256 Uprzejmie prosimy o przekazywanie ewentualnych uwag, opinii i stanowisk do projektu, także w formie elektronicznej (edytowalnej) w terminie do 20 grudnia 2023 r. na adres szkop@pracodawcy.pl.