W siedzibie Zagłębia Lubin odbyła się konferencja podsumowująca VIII Edycję Programu Mentoringowego realizowanego przez Związek Pracodawców Polska Miedź. Wydarzenie zgromadziło mentorów, mentee oraz osoby zaangażowane w rozwój i promocję idei mentoringu, stając się przestrzenią do wymiany doświadczeń, podsumowania osiągniętych rezultatów oraz rozmowy o przyszłości programu.

Jednym z najważniejszych punktów konferencji było wręczenie gratulacji uczestnikom VIII Edycji Programu Mentoringowego. Mentorzy i mentee przez ostatnie miesiące wspólnie pracowali nad rozwojem kompetencji, wymianą wiedzy oraz budowaniem relacji opartych na zaufaniu i współpracy.

Podczas spotkania przedstawiono również założenia oraz proces realizacji programu mentoringowego funkcjonującego w Zakładach Górniczych Lubin KGHM, który stanowi przykład skutecznego wykorzystania mentoringu w rozwoju pracowników i organizacji.

Uczestnicy mieli także okazję poznać nowy, pilotażowy program Silver Mentoring. Jego celem jest wykorzystanie wiedzy, doświadczenia i kompetencji ekspertów z wieloletnim stażem zawodowym oraz wspieranie międzypokoleniowej wymiany wiedzy i dobrych praktyk.

Ważnym elementem wydarzenia było wystąpienie Agi Kozak – dziennikarki, coachki, trenerki rozwoju osobistego i edukatorki. Prelekcja poświęcona świadomemu zarządzaniu energią, asertywności oraz stawianiu zdrowych granic spotkała się z dużym zainteresowaniem uczestników i stała się inspiracją do refleksji nad budowaniem dobrostanu oraz efektywności zarówno w życiu zawodowym, jak i prywatnym.

Dziękujemy wszystkim uczestnikom, mentorom, mentee oraz osobom zaangażowanym w realizację Programu Mentoringowego ZPPM za obecność, aktywny udział i wspólne tworzenie społeczności opartej na rozwoju, współpracy i dzieleniu się doświadczeniem.

Działanie realizowane jest w ramach projektu „Wsparcie instytucji dialogu społecznego poprzez wzmocnienie potencjału Związku Pracodawców Polska Miedź i jego członków”, nr FEDS.07.04-IP.02-0010/24, realizowanego w ramach Programu Fundusze Europejskie dla Dolnego Śląska 2021–2027, współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Plus.