ROZWIJAJ KOMPETENCJE Z NAMI

Mamy nadzieję, że ucieszy Was wiadomość, że w kwietniu wracamy do spotkań stacjonarnych. Zgodnie z duchem czasów i Waszym oczekiwaniem część szkoleń nadal odbywać się będzie w formie online. Oto nasze kwietniowe propozycje.

Zaczynamy bardzo aktualnym tematem zatrudniania obcokrajowców.

4 KWIETNIA, GODZ. 9:00 ­- 12:30, PLATFORMA ZOOM

„ZATRUDNIANIE CUDZOZIEMCÓW W POLSCE – ZMIANY W PRZEPISACH W 2022 ROKU, AKTUALNE REGULACJE”.

13 KWIETNIA 2022, GODZ, 10:00 – 11:30, PLATFORMA CLICKMEETING

dr Natalia Krej, radca prawny kancelarii Krej Gajowczych Legals Partners zaprasza na webinar na temat „WYNALAZEK PRACOWNICZY – PRAWO WŁASNOŚCI INTELEKTUALNEJ”.

Z relacjami pracownik – pracodawca wiąże się wiele trudnych sytuacji, dobre rozwiązania i praktyki managerskie między innymi w tym zakresie możecie poznać podczas dwóch szkoleń.

26 KWIETNIA, RESTAURACJA OBERŻA W LUBINIE

stacjonarne warsztaty z Dariuszem Górasem z firmy Maestrium pt. „NARZĘDZIA GRUPOWEGO ROZWIĄZYWANIA PROBLEMÓW”.

 O czym będzie mowa?

Występowanie problemów jest nieodzownym elementem każdej organizacji, która stawia na rozwój. Problemy nie są niczym złym, jeśli pojawiają się w wyniku dyskusji, debat, negocjacji oraz innych prac projektowych. Problem pojawia się dopiero wtedy, gdy dana firma nie potrafi sobie z nimi poradzić – wyciągając to, co najlepsze, a następnie je rozwiązując. Rozwiązywane problemy prowadzą do rozwoju, te które zostają – wręcz odwrotnie, wprowadzają do firmy negatywne emocje, niezdrową rywalizację, chaos, a nawet zazdrość. Prawdziwą sztuką wcale nie jest unikanie problemów, a posiadanie umiejętność skutecznego radzenia sobie z nimi.

Jakie korzyści osiągniesz, dzięki udziałowi w szkoleniu?

Szkolenie to wyposaży Cię w wiedzę oraz umiejętności, które z powodzeniem wykorzystasz do rozwiązywania problemów pojawiających oraz rozwijających się w Twojej organizacji. Poza nimi, otrzymasz również skuteczne narzędzia, jak i techniki, dzięki którym nawet najtrudniejsze zagadnienia nie będą stanowiły dla Ciebie bariery nie do przejścia. Ukończenie tego szkolenia sprawi, że:

• Poznasz aż 12 sprawdzonych narzędzi służących do rozwiązywania problemów w biznesie.
• Otrzymasz gotowe narzędzia, które praktycznie natychmiast będziesz mógł wykorzystać w swojej pracy zawodowej.
• Przekonasz się m.in. o niezwykłej skuteczności stosowania karteczek samoprzylepnych, burzy mózgów czy otwartych dyskusji, odbywających się podczas warsztatów, zebrań i narad.
• Nauczysz się rozwiązywania problemów za pomocą pracy grupowej. Docenisz, jak ogromną wartość niesie za sobą działanie z innymi współpracownikami – w tym wysłuchiwanie ich opinii czy zapoznawanie się z ich pomysłami na podejście do danego problemu. Odkryjesz znaczenie mądrości zbiorowej, a także poznasz metodę zespołowego rozwiązywania nawet najtrudniejszych zagadnień.
• Zdobędziesz umiejętność oceniania trafności podejmowanych decyzji. Proces ten ułatwi Ci zapoznanie się oraz doskonalenie technik i metod rozwiązywania problemów na poziomie analitycznym oraz kreatywnym.

Dzięki temu, będziesz w stanie dużo szybciej i sprawniej weryfikować wypracowane rozwiązania, a tym samym decydować, czy ich rezultat będzie zadowalający.

28 kwietnia 2022  dr Sławomir Jarmuż z firmy Moderator poprowadzi warsztat szkoleniowy pt. „TRUDNE SYTUACJE W ZARZĄDZANIU”.

Program szkolenia:

• Jak dyscyplinować pracownika, aby nie zmniejszyć jego motywacji?
• W jaki sposób prowadzić rozmowę oceniającą?
• Co robić, gdy pracownik traci motywację?
• Co to jest wypalenie zawodowe?
• Jak komunikować zespołowi trudne decyzje?
• Jak po ludzku zwalniać pracownika?
• Jak odnaleźć się w konflikcie między pracownikami?
• Jak radzić sobie z własnymi dylematami etycznymi w zarządzaniu?

Umiejętności, które udoskonalisz:

• Dojrzałe dyscyplinowanie pracowników;
• Przygotowanie i prowadzenie rozmowy oceniającej;
• Prowadzenie inspirującej rozmowy motywacyjnej;
• Postępowanie z wypalonym zawodowo pracownikiem;
• Komunikowanie trudnych decyzji zespołowi;
• Zwalnianie pracowników;
• Rozwiązywanie konfliktów między pracownikami.

26 KWIETNIA 2022, PLATFORMA ZOOM

Kolejna odsłona Akademii Rozwoju Przemysłu 4.0. Tym razem poszukamy odpowiedzi na pytanie: „DIGITAL TWIN, CYFROWY BLIŹNIAK – CZYM JEST?”. Przypominamy, że Akademia ma formułę otwartą, wystarczy zgłosić swój udział.

W związku z dużym zainteresowaniem, w kwietniu powrócimy do zagadnień „WDROŻENIA PROCEDURY OCHRONY SYGNALISTÓW”. 

Szczegółowe informacje uzyskacie pod adresem: szkolenia@pracodawcy.pl lub stelmach@pracodawcy.pl. Zapraszamy także do śledzenia naszych profili w mediach społecznościowych. O terminach i rekrutacji będziemy informować na bieżąco.